Alt kategori

Kıdem / İhbar Tazminatı

Bu alt kategorideki en yeni soruları, çözümleri ve topluluk tartışmalarını inceleyin.

38 soru 4 sayfa Sayfa 2
Güncel akış

Bu kategorideki sorular

Topluluktan gelen en yeni başlıklar ve çözümler burada listelenir.

İşveren mobbing (psikolojik şiddet) uyguladığında haklı fesih ile tüm tazminatları alarak iş sözleşmesi nasıl tek taraflı bitirilir?

Son iki yıldır çalıştığım şirkette, yöneticim tarafından sürekli olarak psikolojik şiddete (mobbing) maruz kalıyorum. Bu durum, iş performansımı ve genel sağlığımı olumsuz etkilemeye başladı. İşveren, sürekli olarak görev tanımımın dışına...

0 1 41
yusuf_kurt65

İşyerinden kendi isteğiyle (istifa ederek) ayrılan bir işçi hangi özel yasal durumlarda kıdem tazminatını eksiksiz alabilir?

On yıldır aynı özel sektör firmasında çalışmaktayım ve kendi isteğimle işten ayrılma kararı aldım. Ancak, 1475 sayılı İş Kanunu'nun 14. maddesi ile yürürlükten kaldırılan ancak kıdem tazminatının şartlarını belirleyen hükümlerine göre,...

0 1 49
mehmet_kurt88

Maaşının bir kısmı elden (açıktan) ödenen işçi, kıdem tazminatını asgari ücret üzerinden mi yoksa gerçek maaşından mı alır?

Yaklaşık beş yıldır çalıştığım firmada, maaşımın bir kısmı banka hesabıma yatırılırken, kalan önemli bir kısmı her ay elden (açıktan) ödenmekteydi. Bu durumun yasal olmadığını bilmekle birlikte, işe başlarken bu şekilde anlaştık. Şimdi...

0 1 59
abdullah-senturk-45

5 yıldır aynı şirkette çalışıyorum ama maaşımın bir kısmı elden veriliyor. İstifa etsem kıdem tazminatımı asgari ücretten mi yoksa gerçek maaşımdan mı hesaplarlar?

Yaklaşık beş yıldır aynı teknoloji şirketinde kıdemli yazılım mühendisi olarak görev yapıyorum. Başlangıçta anlaştığımız maaşın hatırı sayılır bir kısmı, ne yazık ki, kayıtlarda gösterilmiyor ve elden ödeniyor. Bu durumun yasal risklerini...

2 1 58
hasan_cetin45

İş yeri adres değiştirdi ve yeni ofis evime 2 saat uzaklıkta. Bu durumu kabul etmeyip sözleşmemi feshetsem tazminat ve işsizlik maaşı alabilir miyim?

Uzun yıllardır çalıştığım bilişim firması, geçtiğimiz ay aniden genel merkezini şehir değiştirmeden, ancak mevcut konumundan oldukça uzak, yeni bir lokasyona taşıma kararı aldı. Mevcut adres, evime toplu taşıma ile 30-40 dakika...

0 1 45
fatma-simsek-81

Şirket küçülmeye gidiyoruz diyerek beni işten çıkardı ama tazminatımı taksitler halinde ödeyeceklerini söylediler. Taksitli ödemeyi kabul etmezsem yasal haklarım nelerdir?

Yaklaşık 8 yıldır çalıştığım ve son dönemde ekonomik dalgalanmalardan etkilendiğini bildiğim şirketim, geçtiğimiz ay 'küçülme' gerekçesiyle iş akdimi feshettiğini bildirdi. Bu durum benim için beklenmedik değildi, ancak tazminat ödemesi...

0 1 39
burak_yilmaz29

İhbar sürem 56 gün ama ben yeni bir iş bulduğum için hemen çıkmak zorundayım. İçerideki yıllık izinlerimi ihbar süresinden düşüp erken ayrılabilir miyim yoksa benden para mı keserler?

Kurumsal bir finans şirketinde 4 yılı aşkın süredir çalışıyorum ve mevcut iş sözleşmeme göre 56 günlük bir ihbar sürem bulunuyor. Yakın zamanda, kariyerim için çok önemli bir fırsat yakaladım ve yeni iş yerim benden mümkün olan en kısa...

0 1 34
merve_arslan77

Patron sürekli mobbing uyguladığı için haklı fesih ile işten ayrılmak istiyorum. İhtarnameyi noterden kendim mi çekmeliyim yoksa direkt bir avukata mı vekalet vereyim?

Son bir buçuk yıldır çalıştığım kurumsal firmada, yöneticim tarafından sistematik bir mobbinge maruz kalıyorum. Başlangıçta 'işin doğası' diyerek geçiştirdiğim durumlar, artık psikolojik ve fiziksel sağlığımı ciddi şekilde etkilemeye...

1 1 35
kerem_dogan47

Belirli Süreli Sözleşmemin Peş Peşe Yenilenip Sonunda Feshedilmesi Halinde Kıdem Tazminatı Alabilir miyim?

'Uzun yıllardır bir firmada belirli süreli iş sözleşmeleriyle çalışmaktayım. Her yıl sözleşmemiz sorunsuz bir şekilde yenileniyordu ve bu durum kesintisiz bir çalışma süreci yarattı. Son sözleşme döneminin bitiminde ise, şirket beklenmedik...

0 1 68
melis-gul-16

Performans Düşüklüğü Gerekçesiyle İşten Çıkarıldığımda Kıdem Tazminatı Hakkım Ne Olur?

Yaklaşık yedi yıldır aynı şirkette çalışmaktayım. Son dönemde, özellikle son altı aydır, işverenim tarafından performansımda düşüş olduğu iddia edilerek birtakım uyarılara maruz kaldım. Ancak bu durumun gerçekçi olmadığını, aslında...

0 1 191
murat_yildirim87